专家解读:为何全联盟都在关注贝恩交易?对杜兰特交易有何影响?
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中国能源传媒集团(jítuán)有限公司
面向(miànxiàng)2025年应届高校毕业生
公开招聘3名工作人员(gōngzuòrényuán)
现将有关事项公告(gōnggào)如下
中国能源传媒(chuánméi)集团有限公司(yǒuxiàngōngsī)(简称中能传媒)由中国电(diàn)力传媒集团有限公司更名(gēngmíng)成立;前身(qiánshēn)是中国电力报社,1981年成立;1982年《中国电力报》创刊(chuàngkān);2002年进行转企(zhuǎnqǐ)改制探索;2006年开始模拟企业运营,推行全员合同制;2007年成立中电传媒股份有限公司;2008年,经国务院新闻办公室、国家广电总局批准,创办中国电力电视台(diànshìtái);2012年,经国家新闻出版总署等相关部门批准,由正局级事业单位转企改制为(wèi)现代公司制(gōngsīzhì)企业,更名为中国电力传媒集团有限公司,同年成为中宣部转企改制经验重点推介单位,被评为“全国文化体制改革先进单位”。2021年,经国家能源局同意,财政部、国家新闻出版署批复,国家市场监管总局批准,正式(zhèngshì)更名为中国能源传媒集团有限公司。
中能传媒是国家能源局主管,国务院为出资人,财政部代行出资人职责的(de)中央文化(wénhuà)企业。经过40多年的发展,中能传媒已(yǐ)由最初的“一报(yībào)一刊一网(yīwǎng)”业务,发展为涵盖《中国(zhōngguó)电力报》、《中国能源观察》杂志、《能源决策参考》内参、《农村电工(diàngōng)》杂志、能源中国APP,以及中国能源电视台、中国能源新闻网、中国能源普法网和“中国电力报”“中国能源新闻”微信公众号媒体矩阵的传媒集团,积极推进媒体融合,构建起“策、采、编、播、发”一体化融媒体指挥生产平台(píngtái),形成多元、立体的融合传播体系。
在国家能源局(jú)的领导下,中能传媒继承(jìchéng)传统(chuántǒng),改革创新,为实现“建设能源行业一流传媒集团、争创全国一流行业传媒集团”的“双一流”目标不懈奋斗。
1.具有(jùyǒu)中华人民共和国国籍。
2.政治立场坚定,拥护中国共产党的领导和社会主义制度(zhìdù),深刻领悟“两个(liǎnggè)确立”的决定性意义,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,在思想上政治上行动上同以习近平同志(tóngzhì)为核心的党中央(dǎngzhōngyāng)保持高度一致。
3.拥护并遵守中华人民共和(hé)国宪法和法律法规。
4.品行端正,身体健康,服从安排,具有(jùyǒu)正常履行(lǚxíng)岗位职责的身体条件和心理素质,具有较强的责任心和综合协调(xiétiáo)、组织管理和文字表达能力,熟练使用文字处理软件。
5.应聘人员为(wèi)纳入国家统一招生计划的、全国普通高等学校(xuéxiào)统招统分的2025年应届毕业生(在校(zàixiào)期间为非在职,且未缴纳社会保险)。硕士研究生年龄不超过30岁(1995年1月1日后出生)、博士研究生不超过35岁(1990年1月1日后出生)。京内生源(shēngyuán)是指入学前具有北京市常住人口户籍,不含来京院校就读(jiùdú)将户口迁入学校集体户的学生(xuéshēng)。
6.应聘人员须按时(ànshí)取得毕业证、学位证。
7.具有招聘岗位所(suǒ)需的专业、学历学位及工作技能。
8.应聘人员与(yǔ)我单位干部职工存在亲属关系的,须在报名时声明(shēngmíng)并在招聘登记表中注明,且不得报考(bàokǎo)录用后即构成回避关系的招聘岗位。
9.有下列情形之一的(de)人员,不得报考:因犯罪受过刑事处罚的;被开除中国共产党党籍或中国共产主义青年团团籍的;高等教育期间受到开除学籍处分的;被依法列为失信联合惩戒(chéngjiè)对象的;处于受处分期间或者影响期限(qīxiàn)未满的;在各类招聘中被认定有舞弊行为(xíngwéi)还在禁考期的;存在法律法规规定不得聘用其他(qítā)情形的。
02 招聘(zhāopìn)岗位及要求
1.运营管理部:发展策划(cèhuà)岗1名(京内生源研究生),专业为工商管理类。满足应聘条件(tiáojiàn),要求:熟悉市场研究分析,作风正派、严谨细致、踏实肯干,责任心强、执行力强、创新意识强,具有较强的沟通协调能力(nénglì)和文字(wénzì)功底。
2.能源安全(néngyuánānquán)新战略研究院:研究员1名(京外生源(shēngyuán)研究生),专业为经济学类。满足应聘(yìngpìn)条件,要求:熟悉能源行业,作风正派、严谨(yánjǐn)细致、踏实肯干,责任心强、执行力强、创新意识强,具有较强的沟通协调能力和文字功底。
3.数字媒体运营部:技术岗1名(京外生源研究生(yánjiūshēng)),专业为计算机类。满足(mǎnzú)应聘条件(tiáojiàn),要求:熟悉Web前端技术,对Vue等前端框架有深入的应用并(bìng)理解(lǐjiě)其设计(shèjì)原理,有3个以上前端开发(qiánduānkāifā)项目经验;精通JavaScript,jQuery,Node.js,并且有相关项目经验;具有原生IOS 或 Android APP前端开发经验者优先考虑;作风正派、严谨细致、踏实肯干,责任心强。
1.报名时间:应聘(yìngpìn)人员可从公告发布之日起至2025年(nián)6月29日。
2.报(bào)名(bàomíng)方式:以个(gè)人邮件方式报名,应聘人员下载并填写《中能传媒公开招聘2025年度应届毕业生报名表》(请(qǐng)勿修改或转换(zhuǎnhuàn)表格格式)(见附件),文件命名为“姓名+岗位名称+报名表”后发送至报名邮箱(zncm_hr@163.com)。请仔细阅读注意事项,完整(wánzhěng)填报个人信息,每人限报1个岗位,同时报两个岗位视为无效报名。
扫描或长按二维码查看《中能传媒公开招聘(zhāopìn)2025年度应届毕业生(bìyèshēng)报名表》
3.报名材料(cáiliào):①户口本首页(shǒuyè)、本人(běnrén)页扫描件;②身份证(正反面)扫描件;③在读证明(或学生证)、成绩单、学信网学历认证等学籍学历证明材料扫描件;④已取得的专业资格证书(zīgézhèngshū)、获奖证书扫描件以及其他可证明个人能力水平材料的电子版扫描件。以上材料扫描压缩(压缩文件不超过10M),文件命名为“姓名+岗位名称+报名附件”后一并发至报名邮箱。报名及考试时使用的本人有效居民身份证件必须一致,个人信息(gèrénxìnxī)及照片一经提交不得(bùdé)修改。逾期或未按要求填写信息、提交所(suǒ)需材料的应聘人员,不予受理(shòulǐ)。
4.应聘人员须如实提供有关信息和材料(cáiliào),虚假(xūjiǎ)信息一经查实,取消参加本次公开招聘的资格。
中能传媒将结合有关规定(guīdìng),对应聘人员资格进行审查,通过资格审查人员参加初试(chūshì)(笔试和面试)和复试。报名结束5个工作日内,将通过短信、微信、电话和电子邮件等方式通知(tōngzhī)符合条件人员参加笔试,具体时间另行通知。未(wèi)通过资格审查的报名人员不再通知。通过资格审查人数与该岗位计划招聘人数比例原则上达到3:1及以上方可开考,如未达比例,经中能(jīngzhōngnéng)传媒领导班子(lǐngdǎobānzi)集体研究(yánjiū)决定是否按照实际通过资格审查的人数组织考试。
考试采取先初试(笔试和(hé)面试)后复试的方式。
1.初试(笔试和面试)。笔试内容分为综合类和专业类两(liǎng)部分(bùfèn)(各占50%),两部分笔试成绩均合格后,进入面试环节(huánjié)(等额或差额),如进入面试实际人数不足,按(àn)实际人数进行面试。笔试面试时间、地点及相关要求(yāoqiú)将通过短信、微信、电话和电子邮件等方式通知应聘人员。
参加面试(miànshì)的应聘人员,于(yú)面试当天现场提交有关材料进行资格复审,资格复审所需(xū)材料如下:本人签字(qiānzì)的《中能传媒公开招聘2025年度应届毕业生报名表》(贴近期一寸免冠彩色照片(cǎisèzhàopiān));附件材料(身份证和学生证原件及(jí)复印件(fùyìnjiàn)、已取得最高学历与学位证书原件及复印件、毕业论文答辩材料等);居民户口簿原件及复印件,集体户口的提供集体户口首页复印件。缺少上述材料或提交材料不符合报考岗位资格条件的应聘人员,均不能参加面试。
2.复试。按照应聘人员(rényuán)初试成绩(笔试和面试成绩比例4:6)由高到低等(děng)额或差额确定复试的人员名单。复试时请(shíqǐng)正装参加。复试主要了解应聘人员政治素质、能力(nénglì)素质、心理素质和岗位匹配度等情况。
根据(gēnjù)复试综合成绩由高到低的顺序,当总分相同时,按面试成绩高者优先,成绩均相同的,一并(yībìng)进入下一环节。按照(ànzhào)1:2的比例确定参加体检人员。在体检合格人员中原则上按照1:1确定考察(kǎochá)(kǎochá)人选,对应聘人员的政治思想表现、道德品质等方面进行(jìnxíng)考察,并查阅其人事档案。如考察后人选不符合条件,根据复试综合成绩由高到低依次进行顺延递补考察。体检不合格或自愿放弃应聘的,取消考察资格,按照复试综合成绩从(cóng)高到低的顺序递补其他应聘人员。
中能传媒综合考试成绩和体检、考察等情况,确定拟录用人选,并在中能传媒网站进行公示(gōngshì),公示期为7天(不少于5个(gè)工作日)。
公示结果无异议的,经中能传媒领导班子集体(jítǐ)研究(yánjiū)后报(bào)上级主管单位核准,确定录用人选,与其签订劳动合同,并办理录用手续。未按时报到或未按要求办理报到手续者,视为放弃录用资格。
1.招聘过程如发现应聘人员有信息不实、弄虚作假(nòngxūzuòjiǎ)、舞弊行为,一经查实,立即取消考试、录用资格(zīgé)。
2.请应聘人员注意报名、报名确认、笔试(bǐshì)、面试等(děng)时间,逾期不再受理。
3.应聘人员(rényuán)应保持联络畅通。因电话或邮件(yóujiàn)联系不畅造成无法通知到本人的,后果由应聘人员承担。
咨询电话:010-63415861 陆老师(lǎoshī)
中国能源(néngyuán)传媒集团有限公司
2025年6月16日(rì)


中国能源传媒集团(jítuán)有限公司
面向(miànxiàng)2025年应届高校毕业生
公开招聘3名工作人员(gōngzuòrényuán)
现将有关事项公告(gōnggào)如下
中国能源传媒(chuánméi)集团有限公司(yǒuxiàngōngsī)(简称中能传媒)由中国电(diàn)力传媒集团有限公司更名(gēngmíng)成立;前身(qiánshēn)是中国电力报社,1981年成立;1982年《中国电力报》创刊(chuàngkān);2002年进行转企(zhuǎnqǐ)改制探索;2006年开始模拟企业运营,推行全员合同制;2007年成立中电传媒股份有限公司;2008年,经国务院新闻办公室、国家广电总局批准,创办中国电力电视台(diànshìtái);2012年,经国家新闻出版总署等相关部门批准,由正局级事业单位转企改制为(wèi)现代公司制(gōngsīzhì)企业,更名为中国电力传媒集团有限公司,同年成为中宣部转企改制经验重点推介单位,被评为“全国文化体制改革先进单位”。2021年,经国家能源局同意,财政部、国家新闻出版署批复,国家市场监管总局批准,正式(zhèngshì)更名为中国能源传媒集团有限公司。
中能传媒是国家能源局主管,国务院为出资人,财政部代行出资人职责的(de)中央文化(wénhuà)企业。经过40多年的发展,中能传媒已(yǐ)由最初的“一报(yībào)一刊一网(yīwǎng)”业务,发展为涵盖《中国(zhōngguó)电力报》、《中国能源观察》杂志、《能源决策参考》内参、《农村电工(diàngōng)》杂志、能源中国APP,以及中国能源电视台、中国能源新闻网、中国能源普法网和“中国电力报”“中国能源新闻”微信公众号媒体矩阵的传媒集团,积极推进媒体融合,构建起“策、采、编、播、发”一体化融媒体指挥生产平台(píngtái),形成多元、立体的融合传播体系。
在国家能源局(jú)的领导下,中能传媒继承(jìchéng)传统(chuántǒng),改革创新,为实现“建设能源行业一流传媒集团、争创全国一流行业传媒集团”的“双一流”目标不懈奋斗。
1.具有(jùyǒu)中华人民共和国国籍。
2.政治立场坚定,拥护中国共产党的领导和社会主义制度(zhìdù),深刻领悟“两个(liǎnggè)确立”的决定性意义,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,在思想上政治上行动上同以习近平同志(tóngzhì)为核心的党中央(dǎngzhōngyāng)保持高度一致。
3.拥护并遵守中华人民共和(hé)国宪法和法律法规。
4.品行端正,身体健康,服从安排,具有(jùyǒu)正常履行(lǚxíng)岗位职责的身体条件和心理素质,具有较强的责任心和综合协调(xiétiáo)、组织管理和文字表达能力,熟练使用文字处理软件。
5.应聘人员为(wèi)纳入国家统一招生计划的、全国普通高等学校(xuéxiào)统招统分的2025年应届毕业生(在校(zàixiào)期间为非在职,且未缴纳社会保险)。硕士研究生年龄不超过30岁(1995年1月1日后出生)、博士研究生不超过35岁(1990年1月1日后出生)。京内生源(shēngyuán)是指入学前具有北京市常住人口户籍,不含来京院校就读(jiùdú)将户口迁入学校集体户的学生(xuéshēng)。
6.应聘人员须按时(ànshí)取得毕业证、学位证。
7.具有招聘岗位所(suǒ)需的专业、学历学位及工作技能。
8.应聘人员与(yǔ)我单位干部职工存在亲属关系的,须在报名时声明(shēngmíng)并在招聘登记表中注明,且不得报考(bàokǎo)录用后即构成回避关系的招聘岗位。
9.有下列情形之一的(de)人员,不得报考:因犯罪受过刑事处罚的;被开除中国共产党党籍或中国共产主义青年团团籍的;高等教育期间受到开除学籍处分的;被依法列为失信联合惩戒(chéngjiè)对象的;处于受处分期间或者影响期限(qīxiàn)未满的;在各类招聘中被认定有舞弊行为(xíngwéi)还在禁考期的;存在法律法规规定不得聘用其他(qítā)情形的。
02 招聘(zhāopìn)岗位及要求
1.运营管理部:发展策划(cèhuà)岗1名(京内生源研究生),专业为工商管理类。满足应聘条件(tiáojiàn),要求:熟悉市场研究分析,作风正派、严谨细致、踏实肯干,责任心强、执行力强、创新意识强,具有较强的沟通协调能力(nénglì)和文字(wénzì)功底。
2.能源安全(néngyuánānquán)新战略研究院:研究员1名(京外生源(shēngyuán)研究生),专业为经济学类。满足应聘(yìngpìn)条件,要求:熟悉能源行业,作风正派、严谨(yánjǐn)细致、踏实肯干,责任心强、执行力强、创新意识强,具有较强的沟通协调能力和文字功底。
3.数字媒体运营部:技术岗1名(京外生源研究生(yánjiūshēng)),专业为计算机类。满足(mǎnzú)应聘条件(tiáojiàn),要求:熟悉Web前端技术,对Vue等前端框架有深入的应用并(bìng)理解(lǐjiě)其设计(shèjì)原理,有3个以上前端开发(qiánduānkāifā)项目经验;精通JavaScript,jQuery,Node.js,并且有相关项目经验;具有原生IOS 或 Android APP前端开发经验者优先考虑;作风正派、严谨细致、踏实肯干,责任心强。

1.报名时间:应聘(yìngpìn)人员可从公告发布之日起至2025年(nián)6月29日。
2.报(bào)名(bàomíng)方式:以个(gè)人邮件方式报名,应聘人员下载并填写《中能传媒公开招聘2025年度应届毕业生报名表》(请(qǐng)勿修改或转换(zhuǎnhuàn)表格格式)(见附件),文件命名为“姓名+岗位名称+报名表”后发送至报名邮箱(zncm_hr@163.com)。请仔细阅读注意事项,完整(wánzhěng)填报个人信息,每人限报1个岗位,同时报两个岗位视为无效报名。

扫描或长按二维码查看《中能传媒公开招聘(zhāopìn)2025年度应届毕业生(bìyèshēng)报名表》
3.报名材料(cáiliào):①户口本首页(shǒuyè)、本人(běnrén)页扫描件;②身份证(正反面)扫描件;③在读证明(或学生证)、成绩单、学信网学历认证等学籍学历证明材料扫描件;④已取得的专业资格证书(zīgézhèngshū)、获奖证书扫描件以及其他可证明个人能力水平材料的电子版扫描件。以上材料扫描压缩(压缩文件不超过10M),文件命名为“姓名+岗位名称+报名附件”后一并发至报名邮箱。报名及考试时使用的本人有效居民身份证件必须一致,个人信息(gèrénxìnxī)及照片一经提交不得(bùdé)修改。逾期或未按要求填写信息、提交所(suǒ)需材料的应聘人员,不予受理(shòulǐ)。
4.应聘人员须如实提供有关信息和材料(cáiliào),虚假(xūjiǎ)信息一经查实,取消参加本次公开招聘的资格。
中能传媒将结合有关规定(guīdìng),对应聘人员资格进行审查,通过资格审查人员参加初试(chūshì)(笔试和面试)和复试。报名结束5个工作日内,将通过短信、微信、电话和电子邮件等方式通知(tōngzhī)符合条件人员参加笔试,具体时间另行通知。未(wèi)通过资格审查的报名人员不再通知。通过资格审查人数与该岗位计划招聘人数比例原则上达到3:1及以上方可开考,如未达比例,经中能(jīngzhōngnéng)传媒领导班子(lǐngdǎobānzi)集体研究(yánjiū)决定是否按照实际通过资格审查的人数组织考试。
考试采取先初试(笔试和(hé)面试)后复试的方式。
1.初试(笔试和面试)。笔试内容分为综合类和专业类两(liǎng)部分(bùfèn)(各占50%),两部分笔试成绩均合格后,进入面试环节(huánjié)(等额或差额),如进入面试实际人数不足,按(àn)实际人数进行面试。笔试面试时间、地点及相关要求(yāoqiú)将通过短信、微信、电话和电子邮件等方式通知应聘人员。
参加面试(miànshì)的应聘人员,于(yú)面试当天现场提交有关材料进行资格复审,资格复审所需(xū)材料如下:本人签字(qiānzì)的《中能传媒公开招聘2025年度应届毕业生报名表》(贴近期一寸免冠彩色照片(cǎisèzhàopiān));附件材料(身份证和学生证原件及(jí)复印件(fùyìnjiàn)、已取得最高学历与学位证书原件及复印件、毕业论文答辩材料等);居民户口簿原件及复印件,集体户口的提供集体户口首页复印件。缺少上述材料或提交材料不符合报考岗位资格条件的应聘人员,均不能参加面试。
2.复试。按照应聘人员(rényuán)初试成绩(笔试和面试成绩比例4:6)由高到低等(děng)额或差额确定复试的人员名单。复试时请(shíqǐng)正装参加。复试主要了解应聘人员政治素质、能力(nénglì)素质、心理素质和岗位匹配度等情况。
根据(gēnjù)复试综合成绩由高到低的顺序,当总分相同时,按面试成绩高者优先,成绩均相同的,一并(yībìng)进入下一环节。按照(ànzhào)1:2的比例确定参加体检人员。在体检合格人员中原则上按照1:1确定考察(kǎochá)(kǎochá)人选,对应聘人员的政治思想表现、道德品质等方面进行(jìnxíng)考察,并查阅其人事档案。如考察后人选不符合条件,根据复试综合成绩由高到低依次进行顺延递补考察。体检不合格或自愿放弃应聘的,取消考察资格,按照复试综合成绩从(cóng)高到低的顺序递补其他应聘人员。
中能传媒综合考试成绩和体检、考察等情况,确定拟录用人选,并在中能传媒网站进行公示(gōngshì),公示期为7天(不少于5个(gè)工作日)。
公示结果无异议的,经中能传媒领导班子集体(jítǐ)研究(yánjiū)后报(bào)上级主管单位核准,确定录用人选,与其签订劳动合同,并办理录用手续。未按时报到或未按要求办理报到手续者,视为放弃录用资格。
1.招聘过程如发现应聘人员有信息不实、弄虚作假(nòngxūzuòjiǎ)、舞弊行为,一经查实,立即取消考试、录用资格(zīgé)。
2.请应聘人员注意报名、报名确认、笔试(bǐshì)、面试等(děng)时间,逾期不再受理。
3.应聘人员(rényuán)应保持联络畅通。因电话或邮件(yóujiàn)联系不畅造成无法通知到本人的,后果由应聘人员承担。
咨询电话:010-63415861 陆老师(lǎoshī)
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